Il 28 ottobre l’aula consiliare di Calasetta ha ospitato un incontro tra l’Amministrazione comunale e le organizzazioni sindacali della Funzione pubblica. Al centro del confronto sono state l’organizzazione del lavoro, il ricorso al lavoro agile e le condizioni operative dell’ente.
Il nodo del lavoro da remoto
Una parte significativa della riunione è stata dedicata alla temporanea sospensione dello smart working. L’Amministrazione ha illustrato alle rappresentanze sindacali le circostanze e le criticità che hanno portato a interrompere provvisoriamente questa modalità di svolgimento della prestazione lavorativa da remoto.
Nel corso dell’incontro sono stati forniti chiarimenti sulle ragioni della decisione e sulle condizioni operative del Comune. Secondo quanto riferito dall’Amministrazione, le organizzazioni sindacali hanno preso atto delle spiegazioni ricevute e ne hanno condiviso le motivazioni.
Revocato lo stato di agitazione
Al termine della riunione, i sindacati hanno comunicato la revoca dello stato di agitazione, pur mantenendo una condizione di pre-agitazione. La decisione è arrivata dopo il confronto sulle problematiche legate all’organizzazione del lavoro e alla gestione delle attività dell’ente.
L’Amministrazione comunale ha inoltre assunto l’impegno di convocare un nuovo incontro entro un mese. Il prossimo appuntamento servirà a proseguire il confronto e a verificare gli sviluppi delle questioni affrontate, compreso il tema del lavoro agile.
